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Archivio Categoria: Assessment Online

L’Assessment Center diventa digitale

Oggi più che mai ci troviamo di fronte a un’accelerazione dei cambiamenti che riguardano le modalità di lavoro e le pratiche HR, che divengono sempre più digitali. Tra queste anche l’Assessment Center (AC), strumento poliedrico che permette all’organizzazione di conoscere, ...Leggi altro

Servant Leadership e Customer Experience

Servant Leadership e Customer Experience: come la cultura aziendale del servizio influisce sull’esperienza d’acquisto dei Clienti Gli ultimi anni sono stati caratterizzati dal susseguirsi di veloci cambiamenti nei comportamenti d’acquisto dei consumatori. La componente digitale diviene sempre più centrale e ...Leggi altro

Reskilling, in quale direzione andare?

Se è vero che il 40% delle nostre competenze necessiterà di un rinnovamento ogni 4 anni, chi si occuperà del reskilling per restare competitivi sul mercato del lavoro? I lavoratori oppure le organizzazioni come “sistemi di conoscenza”? Per poter rispondere ...Leggi altro

Validità dei dati di assessment: per quanto tempo posso considerarli?

L’Assessment center costituisce uno dei metodi più consolidati e diffusi di valutazione della persona e consente di “individuare il complesso di caratteristiche attitudinali e comportamentali che rappresentano il sostrato dell’individuo rispetto alla copertura ottimale di un ruolo organizzativo” (Levati e ...Leggi altro